TUYỂN DỤNG

Tuyển dụng

Email In PDF.

 

THỐNG BÁO TUYỂN DUNG LẦN I NĂM 2013

Nhắm đáp ứng nhu cầu nhân sự cho phát triển sản xuất kinh doanh, Công ty TNHH Công nghệ Môi trường Nhiệt đới quyết định tuyển dụng bổ sung thêm nhân sự cho các vị trí sau:

        1. Nhân viên thiết kế (kỹ sư môi trường), số lượng 04 (Xem chi tiết)

2. Nhân viên kinh doanh, số lượng 06 (Xem chi tiết)

3. Thợ hàn TIG/MIG/MAG, số lượng 10 (Xem chi tiết)

Hồ sơ ứng tuyển xin gửi về Email: Địa chỉ email này đã được bảo vệ từ spam bots, bạn cần kích hoạt Javascript để xem nó.

Hạn nộp hồ sơ: 30/8/2013

Những ứng viên có hồ sơ phù hợp sẽ được ban tuyển dụng mời đến phỏng vấn. 

 

 

Email In PDF.

TUYỂN NHÂN VIÊN THIẾT KẾ

(Từ ngày 02/8 - 30/8/2013)

Vị trí tuyển dụng:

Nhân viên thiết kế

Loại hình công việc:

Toàn thời gian cố định

Địa điểm làm việc:

Hà Nội

Số lượng cần tuyển:

04

Mô tả công việc:

Vẽ kỹ thuật theo yêu cầu của người chủ trì thiết kế các dự án;

Chủ trì thiết kế (nếu có thể);

Giám sát thi công/sản xuất các công trình/sản phẩm đã chủ trì thiết kế;

Và thực hiện các công việc khác.

Chính sách đãi ngộ:

Lương cứng + thưởng theo công việc + thưởng các dịp lễ, tết

Các chính sách phúc lợi: BHXH, BHYT, BHTN, qùa sinh nhật, thăm hỏi hiếu, hỉ, ốm đau…

Có cơ hội thăng tiến, tăng lương và đào tạo

Lương tháng:

Thỏa thuận

Yêu cầu trình độ tối thiểu

Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kỹ thuật môi trường, Hóa công trường ĐH Bách khoa hoặc ĐH Xây dựng, ĐH Kiến trúc 

Vẽ kỹ thuật tốt

Lợi thế cho các ứng viên sử dụng tốt AutoCAD 3D, Corel draw, photoshop.

Yêu cầu kinh nghiệm:

Không yêu cầu

Yêu cầu khác

 Chủ động trong công việc;

Có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm;

Chịu được áp lực công việc cao;

Đi công tác xa khi có yêu cầu...

Hồ sơ ứng tuyển

  1. Sơ yếu lý lịch tự thuật (CV) có ảnh chân dung
  2. Đơn xin việc
  3. Bằng Tốt nghiệp (ảnh chụp/scan)
  4. Bảng điểm (ảnh chụp/scan)
  5. Các chứng chỉ khác nếu có (ảnh chụp/scan)
  6. Chứng minh nhân dân (anh chụp/scan)

Nộp hồ sơ

Hồ sơ ứng tuyển xin gửi về Email: Địa chỉ email này đã được bảo vệ từ spam bots, bạn cần kích hoạt Javascript để xem nó. Địa chỉ email này đã được bảo vệ từ spam bots, bạn cần kích hoạt Javascript để xem nó. trước ngày 30/8/2013

Những ứng viên có hồ sơ phù hợp sẽ được ban tuyển dụng mời đến phỏng vấn.

Trang 1 trong tổng số 2